陕西麟北煤业开发有限责任公司招聘简章

文章作者:时间:2017-11-24浏览:15458

·发布时间2017-11-21

·截止日期2017年12月1日

·所属省份陕西

·工作地点:麟游县

·招聘人数:若干

·一、公司简介

·陕西麟北煤业开发有限责任公司,隶属于陕西省国有特大骨干企业——陕西能源集团有限公司,公司成立于201012月,注册资本金10亿元。20113月,经省政府批准,陕西麟北煤业开发有限责任公司成为永陇矿区麟游区开发建设主体。公司当前全力建设的园子沟煤矿,位于宝鸡市麟游县两亭镇,井田面积237.17平方公里,地质储量13.4亿吨,设计产能800万吨/年,配套建设800万吨/年选煤厂和铁路专用线。矿井于20123月开工建设,目前已进入矿建三期建设阶段,预计20186月达到联合试生产条件。

·根据当前园子沟矿井项目建设进度及生产准备工作需要,决定面向社会公开招聘井下生产技术管理人员和操作技能工人。招聘具体事项公告如下:

·二、招聘岗位

·井下采掘、机电、运输、通风、瓦斯抽采、矿压防治等技术管理岗位和操作技能工人岗位

·三、招聘条件

·1、身体健康,热爱煤矿工作。

·2、遵纪守法,无犯罪前科。

·3、高中学历、五年以上煤矿井下工作经验,或大专及以上学历,采掘、机电、通风等煤矿主体专业。

·4、年龄18-35岁。

·四、招聘流程

·1、报名时间:2017111—2017121

·2、报名方式:请将本人身份证、毕业证、学位证、专业技术职称资格证书、技能等级证书、特殊工种操作证、执业资格证书、获奖证书等证明材料扫描件或照片,一并上传至“个人简历”,并发送至邮箱:linbeimeiye@163.com

·报名联系人:王钊龙,咨询电话:0917-7812133

·3、面试

·公司将根据报名情况,组织相关专业人员对应聘人员进行面试审核。根据面试审核结果,安排入职体检。

·4、体检录用

·面试审核合格人员,进行入职前健康体检,体检合格予以录用。

·五、福利待遇

·入职后签订正式劳动合同,执行公司统一工资政策,实施同岗同酬。根据员工个人能力条件和岗位不同,采掘一线岗位平均年收入不低于15万元,其它辅助类岗位平均年收入不低于10万元。全员办理“五险两金”,包括养老、医疗、生育、工伤、失业、住房公积金和企业年金。公司提供2人间员工宿舍(独立卫生间、数字电视、宽带网络、公寓式管理),享受餐补、劳保、免费体检、法定节假日等福利。

·六、其它事项

·1、应聘人员应当对提交材料的真实性和有效性负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消应聘资格;对已聘人员,立即解除聘用合同,由此引起的相关责任由应聘者承担。

·2、应聘人员报名受理后,联系人将通过电话或发送电子邮件等方式与应聘人员保持联系。

·3、公司为应聘人员保守个人秘密。

·4、经资格审查不符合招聘条件者恕不通知。

·七、来源:

·http://www.snjob.gov.cn/cms/bst/402880e83e821b9b013e821c20560000/20171120000020006866


终审人:戴泽兴

返回原图
/